⛔️⛔️⛔️ PARTITE IVA: 15 MOVITI PER CUI SONO SVANTAGGIATE RISPETTO AI DIPENDENTI
1) ⛔️ Un lavoratore autonomo non ha ferie e permessi retribuiti;
2) ⛔️ Un lavoratore autonomo non ha assegni familiari, né ha alcun diritto legato alla paternità (la maternità è solo parzialmente tutelata dallo Stato);
3) ⛔️ Un lavoratore autonomo in caso di malattia non è retribuito (salvo sistemi previdenziali integrativi);
4) ⛔️ Un lavoratore autonomo se non può lavorare per motivi gravi non percepisce reddito (ma mangia lo stesso come tutti);
5) ⛔️ Un lavoratore autonomo non ha 13esima (14esima etc);
6) ⛔️ Un lavoratore autonomo non ha il Tfr;
7) ⛔️ Un lavoratore autonomo non ha buoni pasto e benefit vari come in molte aziende;
8) ⛔️ Un lavoratore autonomo ha ogni anno spese extra relative alla gestione della Partita Iva (commercialista etc);
9) ⛔️ In alcuni regimi fiscali la Partita Iva è obbligata dallo Stato a pagare le tasse in anticipo, su cifre che non ha incassato e forse non incasserà mai;
10) ⛔️ Alle cifre dichiarate, oltre alle tasse, vanno sottratte le casse previdenziali (dal 12 al 27 per cento) per pensioni che saranno più basse dei colleghi dipendenti;
11) ⛔️ Alle cifre dichiarate, spesso vanno sottratti costi vivi legati al lavoro e non detraibili;
12) ⛔️ Siccome il lordo non corrisponde alle entrate reali, il lavoratore autonomo si trova spesso penalizzato nei parametri Isee e si trova a pagare di più dei dipendenti per i servizi base offerti dal pubblico;
13) ⛔️ Nei regimi ordinari la tassazione sulle Partite Iva è tra le più alte del mondo;
14) ⛔️ Non è vero che tutte le partite Iva evadono le tasse;
15) ⛔️ In molti casi avere una Partita Iva non è una scelta.
